Wat bepaalt de dresscode?

 Als je het serieus benaderen, bijna alles. Wat er met haar haren als die make-up pick dragen. Terwijl in de enge zin van het woord, de dress code - deze overeenkomst binnen uiterlijk werknemers.
 De meest voorkomende vorm van dress code - Licht top, donkere onderkant van kleding voor zowel mannen als vrouwen. De meest geavanceerde versie biedt een speciaal uniform, om te worden gedragen op het werk, zonder uitzondering. Maar vandaag de kantoren meestal iets genomen gemiddeld.
 De dresscode voor de meeste kenniswerkers - Het is gewoon business-stijl in kleding.
 Echter, in de huidige modetrends onthullen de diversiteit van zakelijke stijl in zijn zuiverste vorm is erg moeilijk. Niet verrassend, toen hij hoorde de oproep van de overheid zich strikt aan de regels van de dress code, velen vallen in een paniek. Om te voorkomen dat dit gebeurt aan u, laten we schrijven spiekbriefje waarin kledingstukken vallen onder de definitie van "business stijl".
 Classic Costume als een symbool van de elegante vrouw. In die kleur, je kijkt en ernstig, en slim, en vrouwelijk tegelijk. Het kostuum kan met een rok of broek. Om het concept van matiging en eenvoud, en afdekmantel versterken is vaak gebaseerd op het jasje. Broek in een klassiek pak strikte en recht, middelgroot, niet breed maar niet te smal; jas - halverwege de dij. Dit informele broekpak die moeten hebben in haar garderobe.
 Blouses en shirts. Beste van iedere kleur wit overhemd gecombineerd. Ze bijna mannelijke snit, hoog resistent stijve (hard en manchetten en een mannelijke element als manchetknopen). Dames blouse over aangrenzende, met nadruk op de figuur. En natuurlijk, het gaat goed met een pak, of afzonderlijk met een smalle rok. U kunt brengen een vleugje van verscheidenheid, kleuren spelen op sweatshirts, want niet iedereen is wit. En hier moet verwijzen naar pasteltinten - perfect in dit verband lichtblauw en roze. Soms kun je een blouse met contrast patroon, streep dragen of diagonaal is zeer modieus.
 Zijden blouse niet mooi in helder wit, en in sommige schaduw van champagne, met knopen bekleed met dezelfde stof. Het ziet er zeer vrouwelijk en wordt beschouwd als een teken van goede smaak, vooral wanneer het niet de kraag en op de kraag of een zachte kleine boog. Modetrend - wijziging plooien en ruches in de cut blouses. Dit is zeer belangrijk. Deze blouse is ideaal omdat het niet verliest zijn vorm, als alle plooien en vaste ding niet groot onderhoud nodig, schoonmaken en strijken eindeloos. Het geeft een gevoel van vrijheid, niet belemmert beweging en tegelijkertijd niet frivool.
 Houdt u er rekening mee dat uw garderobe moet minstens drie blouses - ernstige - voor zakelijke bijeenkomsten, romantisch - voor een diner en avant-garde - om de stemming.
 Rok-case beschouwd als het fundament van de klassieke garderobe. Zeer modieus rok is geplooid. Maar als je de volledige heupen, beter kiezen voor een model met gedeeltelijke of plooien met één loket, centrum rok. Uitsluiten kast met zeer korte rokken (zowel direct als een grote vouw) - dit is de verkeerde keuze voor de zakelijke vrouw.
 De meest populaire stof voor zakenvrouwen zijn truiDat betekent voorzichtig strijken niet nodig. Het ziet er stijlvol uit met korte mouwen coltrui of nee. Geen stof is nog steeds niet in staat om jersey concurreren geweest! Zeer elegante look is populair over de hele wereld deuce: blouse met een V-hals T-shirt eronder en een hals. Het kan zowel korte mouwen of zonder mouwen. Dit breien deuce - iets heel populair, hoewel uitgevonden lang geleden, in de jaren 1940-1950; haar hield Marilyn Monroe, want dit is de jurk subtiel benadrukt de waardigheid van al haar prachtige figuur. Even effectief optie kunnen we vandaag de dag gebruiken.
 Verwijst ook naar de zakelijke stijl jurkDie moet duidelijk zijn in je garderobe. Dit is een rechte jurk of jurk shirt (zeer modieus de laatste tijd). Ze ziet er zeer vrouwelijk, als je pick-up de juiste lengte (ongeveer het midden van de knie). Dit vereist echter een goede lengte vorm of benen Succesvolle schoenen, hoge hak heel goed in staat om niet helemaal perfecte vorm kalveren aan te passen.
 Jurken plus jas - een zeer praktische combinatie die verandert in een jurk - jas. Het is het beste als de jurk en jas gemaakt van dezelfde stof of zeer contrasterende. Als bijvoorbeeld een van de elementen - geblokte en de andere supplementen met alle kleuren worden gebruikt. Bijvoorbeeld, de jurk met rode en groene plaid jasje is perfect voor donkergroen of bordeaux.

 Combineer en vermenigvuldig! Dress code in de praktijk


 Nou, de knie hebben de basis, is het tijd om te leren om ze te gebruiken in de praktijk. Nu zal ik aan u te openbaren het geheim van vrouwelijke wiskunde. Zelfs als je garderobe alle 6 items (rok, broek, jurk, blouse, jasje en coltrui), kunt u twee weken te komen werken in de nieuwe pakken hebben nog nooit povtoryvshys gecombineerd! Geloof niet - laten tellen.
 Maandag - je bent in een rok met een blouse.
 Dinsdag - rok en coltrui.
 Woensdag - rok en jasje.
 Donderdag - jurk in jas met een rok en blouse ziet er weer als nieuw!
 Vrijdag - verandering coltrui blouse op en blijven voor iedereen met zijn verbeelding te verrassen.
 Ik denk dat het algemene beginsel begrijpen, is er geen noodzaak om alle twee weken te beschrijven. Maar de wiskunde tot u komen om hulp alleen bij het maken van een andere aankoop, bent u zeker dat het nieuwe stuk garderobe perfect gecombineerd met reeds beschikbaar. Ze kunnen stijl combineren (bijvoorbeeld business), de kleur (of kleur - warm of koud), en misschien - enkele lichte accessoires.
 Ja, een van mijn vriend kan met recht geef jezelf de titel van prinses onlogisch dat niet voorkomen dat het beschouwd als een dame met een heerlijke smaak. Haar favoriete jurk - paarse broek, bruine en gouden jas met epauletten korte en donkere groene zijde top met smalle bandjes. Alles wat ze draagt ​​met rode hakken boten, bordeaux riem en handtas kleur overrijpe kersen. Ik moet echter zeggen dat als de basiskleuren kleden kijken heel gedempt, de accessoires gewoon branden kleurverzadiging. En het resultaat is een volledig harmonieus pak, gecombineerd rood lederen onderwerp in detail. Natuurlijk, ik verzoek u dringend om haar voorbeeld te volgen. Maar het experiment, niemand kan hinderen. En zal experimenteren hoe succesvoller, hoe beter we zullen het voorwerp zelf te bestuderen.  
Hoe ze zichzelf stellen op productief werk

 Om te slagen in elk bedrijf, heb je een positieve houding nodig. Herhaal zinnen of gevoelens in en u zult merken dat je makkelijker om doelen te bereiken worden.
 • Ik ben in deze wereld. I - deel van de wereld. Ik - een mens volmaakt schepsel persoonlijkheid.
 Zonder mij, de wereld is niet vol. Ik heb macht over deze wereld, kan ik het veranderen.
 • Ik ondernemen een nieuw bedrijf. Ik weet dat hij in staat om te voltooien zal zijn. Ik weet dat ik zal slagen. Ik weet dat voor me gaat lukken. Dus ik doe alsof ik aan het werk met vreugde. Ik heb al aan gedacht en hoe ik het zou doen. Ik heb van elk detail gedacht, was ik klaar om een ​​nieuw bedrijf te starten.
 • Ik werk productief. Ik heb nog tijd voor niets, het niet laten de wind. Ik heb geen tijd te doden, ik gebruik het om het maximale voordeel. Tijd gehoorzaamt mij, het werkt voor mij. Tijd helpt me omdat ik met hem praten zorgvuldig. Tijd helpt me omdat ik hem respecteren. Tijd helpt mij als ik helpen in de tijd.
 • Mijn werk brengt grote resultaten. Ik ben niet lui en hebben geen tijd, ik krachtig en effectief te handelen. Daarom is het resultaat van mijn werk is altijd uitstekend. Ik werk productief. Ik slagen. Ik vermenigvuldigd harmonie, ik vermenigvuldigd rijkdom van deze wereld. Ik heb altijd slagen.

 Kijk in elk geval iets leuks


 De belangrijkste voorwaarde voor een succesvolle operatie is heel simpel: hou van alles wat je doet. Als al niet liefdevol of zelfs haat en minachting, het lichaam begint te protesteren tegen de belasting en produceren destructieve toxines zichzelf vergiftigen, wat leidt tot uitputting, chronische vermoeidheid of ziekte - alleen om de stroom van negatieve gedachten te onderbreken.
 Probeer alle werkzaamheden aan de positieve aspecten te vinden, over hen denken, proberen om het werk te doen als je vroeg. Probeer niet slechter of beter te werken dan de vraag of u bent een uitvoerder of werknemers. Net zoals je gevraagd en niets anders. Doet het werk erger dan je vroeg, je bent zelf vertegenwoordigen in het licht van Belial, respect te verliezen en, naar alle waarschijnlijkheid, winstgevende orders. Het doen van een betere baan dan je vroeg, kunt u de afgunst van collega's en de negatieve houding van de werkgever ("merken in mijn plaats", enz.) Aan te kopen. In beide gevallen, bijkomende problemen krijgt.  
Interview. Lastige vragen tijdens het interview

 Tijdens het interview, de werkgever wil weten over de aanvrager mogelijk. Daarom toevlucht verschillende trucjes
 Personeel vragen vaak lastige vragen tijdens het interview. Dit wordt gedaan om verwarring kan veroorzaken in de kandidaat-provoceren hem om spontane reacties en beoordelen hoe het zich zal gedragen in een kritieke situatie. Dus, voordat je antwoord, denkt waarom zulke vragen te stellen.

 De relatie met de baas


 Vragen: "Waarom heb je niet in staat zijn met de leiding op dezelfde plek om te praten geweest?
 Wat is het addertje? De zeer vraag suggereert dat je botste met het management
 Wat te zeggen? Vertel dat aan de voormalige baas je normale werkrelatie, maar realiseer je je dat je nodig hebt om zelf uit te breiden horizon en stuurde CV naar dit bedrijf.

 De kwestie van het gevoel van eigenwaarde


 Vragen: "U heeft grote gebreken."
 Wat is het addertje? De meest voorkomende reactie - hyperotvetstvennost en werkverslaving. Hetzelfde zeggen als u vermoedt van onoprechtheid.
 Wat te zeggen? Spreek alleen op die zwakke punten die een positieve invloed hebben. Zo kan een manager spraakzaam en al te belerend advocaat worden.

 In stress-


 Vraag "In een nieuw land dat u een koffer gestolen.
 Wat zal jij doen? "Wat is het addertje Het doel van deze en soortgelijke kwesties -?.. Voor het simuleren van extreme situatie De werkgever probeert te achterhalen hoe u het probleem zal oplossen en bepaalt uw toekomstige rol in het bedrijf, je bent een leider, team-speler of een eenzame ster.
 Wat te zeggen? Reflecterende antwoord keruysya logica, niet emotie. Zeg bijvoorbeeld: "Ze stelen dingen - beurt aan de politie."

 Provocerend


 Vragen: "Waarom bent u bij 30 (3540) jaar en niet leider te worden?"
 Wat is het addertje? Zoek uit je carrière ambities.
 Wat te zeggen? Als u wilt een leider te zijn, iets zeggen als: "Ik gebruikte om professionele ontwikkeling voorkeur, bestudeerde de structuur van de binnenkant en nu klaar om het team te leiden."

 Een kleine onderneming of corporatie?


 De omvang van het bedrijf waar de openstaande vacature direct gerelateerd aan loyaliteit aan de interviewer zoeker. Bijvoorbeeld, die aan de basis van een carrièreladder stand, is het gemakkelijker om een ​​klein bedrijf of klein bedrijf.
? In dit geval is het meest waarschijnlijk, een weinig concurrentie en interview zal zich leider gedragen. Naar een kandidaat met een kans drempel te verklaren zichzelf als professional waard. Houd in gedachten dat kleine bedrijven vaak onvoldoende training. Als u wilt een stoel te krijgen, vertel de werkgever dat u gemakkelijk stagiair, en als je nodig hebt om iets te leren, doe het zonder problemen.
? Plaatsvinden in een grote holding, moet je hard werken. De meeste eisen voor kandidaten gerenommeerde bedrijven zo hoog dat de selectie uit in meerdere fasen wordt uitgevoerd. Houd in het achterhoofd, is het vaak beoefend in corporaties stressvolle interview en vragen lastige vragen aan de kandidaten. De reden voor de weigering kan iets muffe manicure zijn.
 Wees voorbereid op het feit dat je voor het houden van ernstige proeftijd te stellen, maar als aanvaard, kunnen rekenen op een verscheidenheid van prijzen en bonussen zullen zijn.  




Яндекс.Метрика